Frequently Asked Questions

REPIS (REGIME ESPECIAL DE PISO SALARIAL): O QUE GANHO COM ISSO?


Economia na folha de pagamento da sua empresa, gerada pela redução de custo por funcionário.




TODA EMPRESA PODE USAR REPIS?


Somente as ME e EPPs - Micro e Pequenas Empresas, e o MEI – Empreendedor Individual, podem praticar os pisos salariais diferenciados (ver tabela de pisos em nosso site).




NÃO TENHO INTERESSE NO REPIS NO MOMENTO, POR QUE NÃO TENHO FUNCIONÁRIO. SE VIER CONTRATAR EMPREGADOS, POSSO FAZER ADESÃO A QUALQUER MOMENTO?


Sim, em qualquer época do ano é possível aderir ao Repis. Mas existe um prazo em que os efeitos são retroativos à Convenção Coletiva anterior. Fique de olho nessas datas, que são previamente informadas em nosso site e também na mídia impressa.




EU PRECISO RENOVAR O REPIS TODO ANO?


Sim, a renovação não é automática. A cada término de Convenção, é preciso solicitar o benefício novamente. Mas é tudo online, simples e rápido.




O CERTIFICADO DE REPIS TEM VALOR LEGAL?


Sim, representa a prova do empregador em atos homologatórios de rescisão de contrato de trabalho.




QUERO SABER MAIS SOBRE REPIS, BANCO DE HORAS E FERIADO. ONDE ENCONTRO ESSAS INFORMAÇÕES?


Tem tudo isso e muito mais aqui mesmo, em nosso site. Dê uma navegada por ele e verá! Ele é atualizado diariamente com informações do seu interesse. Adicione o endereço entre os seus favoritos e não deixe de visitar nossa página com frequência! Estamos também no facebook e instagram.




AUTORIZAÇÃO DE ABERTURA DA MINHA LOJA COM EMPREGADOS, AOS FERIADOS DURA O ANO INTEIRO?


Não! Fique de olho na data do seu certificado de autorização, pois é preciso solicitar a renovação dele. O prazo termina com o final da vigência da Convenção Coletiva.





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